9CaKrnJnuOw作者:朱稳坦china.huanqiu.comarticleN连跳发生意味着什么 富士康引发中国社会大思考/e3pmh1nnq/e3pmtdr7f●本报驻加、德、日记者 陶短房 青木 孙秀萍 蒋丰 ●本报记者 段聪聪 ●杨一峰 陈一 柳玉鹏富士康员工一日“N连跳”的传闻将27日中国社会的表情最终定格在错愕上。从12到16,“富士康究竟跳了多少个”成为当日最让中国人痛心的一道数学题。伴随着疑惑与反思的情绪,一场围绕人的精神前所未有的大争论在中国兴起,它所激发的人道主义关怀甚至让Q国家发展、经济进步这些以往中国社会不可动摇的目标发生了晃动。27日,事件中的诸多主角悉数受到了拷问:富士康刻板的半军事化管理、新一代农民工脆弱的心理承受力、建立于廉价人力成本之上的“世界工厂”模式,以及媒体“有跳必报”的跟风炒作通通被推上被告席。国际媒体则将最大范围的关注投向这场中国大争论,他们不仅想弄清楚富士康发生了什么,更想搞明白中国在发生着什么。“富士康面临空前拷问”富士康员工今年的第12跳就发生在其董事长郭台铭26日就“11连跳”道歉短短几小时后,这被许多媒体视为对郭台铭的一种讽刺。更让人意想不到的是,27日一天内,中国互联网上传出的连跳数字从12激增至16,甚至出现了“双人跳”这样耸动的传闻,富士康随后否认出现“第13跳”,但承认当日有员工企图割腕自杀。有中国学者感慨说,“媒体改标题的速度已跟不上富士康员工跳楼的速度”。 27日,多家国际媒体报道了全球三大IT公司苹果、惠普和戴尔宣布对富士康的工作条件进行调查的消息,世界对中国劳工状况的关注随之达到近年来的顶点。法国《费加罗报》说,员工跳楼的持续重演将迫使更多国际电子集团调查富士康,因为任何一个国际品牌都不希望自己的产品沾染上“血汗工厂”的污点。美国《华尔街日报》则形容说,自杀事件正使富士康这一亚洲制造业巨头面临空前拷问。“从幼儿园伤人案到富士康自杀事件,是什么引发了中国的致命疯狂?”前英国驻华外交官蒂姆•克拉德26日在英国《金融时报》上提出了这样的问题。他认为,两者可怕的共同点在于事件的重复性:所有的自杀方式都是从顶楼跳下,自杀者年龄都小于25岁,“一次自杀扣动了另一次自杀的扳机”。克拉德说,中国就像一个超高速工业发展的实验场,但人性因素被忽略了,在富士康,人在某种程度上成为了机器的一部分。透过富士康看中国,这是连日来国际媒体的共同视角。《华尔街日报》说,富士康悲剧是中国现阶段依靠外资、廉价劳动力和加工贸易出口这一经济模式的悲剧缩影,虽然这一经济模式有其合理性,也是中国通过发挥劳动力比较优势融入全球化的捷径,但其后果是对劳动力权利和保证的漠视,把劳动力物化为机器和追求企业效率的工具。《金融时报》则将此形容为“中国长期梦想的阴暗面”,称中国的农民工经常被社会现实所刺痛。《爱尔兰时报》26日说,快速上升的自杀率是中国为其经济快速发展付出的代价。由于跳楼者大多是80后、90后这些中国年轻劳动力主力军,这一事件更应引起整个社会的警觉,企业、政府和社会都该更多关心这些年轻人的精神危机。国际媒体上也有替富士康说话的声音。美国《旧金山纪事报》26日说,富士康事件无疑是个悲剧,但我们也应该清楚,深圳富士康员工的自杀比例并不算高,比美国50个州的自杀率都要低,比如人口51万的怀俄明州,那里没有任何血汗工厂,但每10万人中有22.6人自杀。法新社27日说,富士康已经明显加大了反自杀力度。1275181500000环球网版权作品,未经书面授权,严禁转载或镜像,违者将被追究法律责任。责编:佚名环球时报127518150000011[]
●本报驻加、德、日记者 陶短房 青木 孙秀萍 蒋丰 ●本报记者 段聪聪 ●杨一峰 陈一 柳玉鹏富士康员工一日“N连跳”的传闻将27日中国社会的表情最终定格在错愕上。从12到16,“富士康究竟跳了多少个”成为当日最让中国人痛心的一道数学题。伴随着疑惑与反思的情绪,一场围绕人的精神前所未有的大争论在中国兴起,它所激发的人道主义关怀甚至让Q国家发展、经济进步这些以往中国社会不可动摇的目标发生了晃动。27日,事件中的诸多主角悉数受到了拷问:富士康刻板的半军事化管理、新一代农民工脆弱的心理承受力、建立于廉价人力成本之上的“世界工厂”模式,以及媒体“有跳必报”的跟风炒作通通被推上被告席。国际媒体则将最大范围的关注投向这场中国大争论,他们不仅想弄清楚富士康发生了什么,更想搞明白中国在发生着什么。“富士康面临空前拷问”富士康员工今年的第12跳就发生在其董事长郭台铭26日就“11连跳”道歉短短几小时后,这被许多媒体视为对郭台铭的一种讽刺。更让人意想不到的是,27日一天内,中国互联网上传出的连跳数字从12激增至16,甚至出现了“双人跳”这样耸动的传闻,富士康随后否认出现“第13跳”,但承认当日有员工企图割腕自杀。有中国学者感慨说,“媒体改标题的速度已跟不上富士康员工跳楼的速度”。 27日,多家国际媒体报道了全球三大IT公司苹果、惠普和戴尔宣布对富士康的工作条件进行调查的消息,世界对中国劳工状况的关注随之达到近年来的顶点。法国《费加罗报》说,员工跳楼的持续重演将迫使更多国际电子集团调查富士康,因为任何一个国际品牌都不希望自己的产品沾染上“血汗工厂”的污点。美国《华尔街日报》则形容说,自杀事件正使富士康这一亚洲制造业巨头面临空前拷问。“从幼儿园伤人案到富士康自杀事件,是什么引发了中国的致命疯狂?”前英国驻华外交官蒂姆•克拉德26日在英国《金融时报》上提出了这样的问题。他认为,两者可怕的共同点在于事件的重复性:所有的自杀方式都是从顶楼跳下,自杀者年龄都小于25岁,“一次自杀扣动了另一次自杀的扳机”。克拉德说,中国就像一个超高速工业发展的实验场,但人性因素被忽略了,在富士康,人在某种程度上成为了机器的一部分。透过富士康看中国,这是连日来国际媒体的共同视角。《华尔街日报》说,富士康悲剧是中国现阶段依靠外资、廉价劳动力和加工贸易出口这一经济模式的悲剧缩影,虽然这一经济模式有其合理性,也是中国通过发挥劳动力比较优势融入全球化的捷径,但其后果是对劳动力权利和保证的漠视,把劳动力物化为机器和追求企业效率的工具。《金融时报》则将此形容为“中国长期梦想的阴暗面”,称中国的农民工经常被社会现实所刺痛。《爱尔兰时报》26日说,快速上升的自杀率是中国为其经济快速发展付出的代价。由于跳楼者大多是80后、90后这些中国年轻劳动力主力军,这一事件更应引起整个社会的警觉,企业、政府和社会都该更多关心这些年轻人的精神危机。国际媒体上也有替富士康说话的声音。美国《旧金山纪事报》26日说,富士康事件无疑是个悲剧,但我们也应该清楚,深圳富士康员工的自杀比例并不算高,比美国50个州的自杀率都要低,比如人口51万的怀俄明州,那里没有任何血汗工厂,但每10万人中有22.6人自杀。法新社27日说,富士康已经明显加大了反自杀力度。